O artigo de Carlos Sezões argumenta que, em vez de substituir os gestores, a Inteligência Artificial está a transformar o papel da liderança, dando origem ao SuperManager, que se destaca pela capacidade de empoderar os colaboradores, estimular a experimentação e navegar nas complexidades da mudança, ressaltando a importância das habilidades humanas na era digital. #InteligênciaArtificial #SuperManager #Liderança
“SuperManager”: a AI vai matar ou reinventar a gestão?
