Om det här stämmer, vilket vi får utgå ifrån eftersom vänstern är med och styr @vgregion, så betyder det att dom alltså anställer illegala. Straffet för sådana arbetsgivare skärps rejält 1 sep och träffar bla personalansvarig. Den som har det jobbet bör tänka sig lite för. https://t.co/xFlbz3Vt5M #Arbetsliv #IllegalaAnställningar #Lagstiftning
Hon fick jobbet. Arbetsgivaren är ok med att hon bär slöja. Ändå framställs hon som ett offer som vi ska tycka synd om? Det är inte synd om Hind. Det är synd om alla de kvinnor i världen som misshandlas, fängslas och mördas för att de inte vill bära slöja. https://t.co/6TlgJFkFmK #Kvinnor #Rättvisa #Jämställdhet
Har fortfarande svårt att förstå övrig medias tystnad kring detta. Det här handlar om barnläkare. Det handlar om läkare som brutit mot vårdhandboken och mot sina arbetsgivares regler. Läkare som kan bli föremål för arbetsrättsliga åtgärder. I den största regionen i Sverige och det mest kända sjukhuset. Så ofattbart konstigt. #sjukvård #barnläkare #media
The government has now decided on a new bill for the so-called Single Permit. This means that highly qualified labor immigrants will no longer need to apply for new work permits if they change employers or are promoted. (translated)
Vid demonstrationen utanför Karolinska talade även Natte Hillerberg, psykiatriker inom Region Stockholm, och Nayla Esteitie, barnläkare vid Meliva. Esteitie uppträdde i sjukhuskläder och bar officiell namnskylt från sin arbetsplats. Båda inledde sina anföranden med att betona att de deltog i egenskap av läkare. Detta var alltså inte privatpersoner som uttryckte politiska åsikter på sin fritid. Genom att uppträda i vårdkläder, bära arbetsgivarens namnskyltar och aktivt hänvisa till sin yrkesroll använde de vårdens auktoritet för att ge tyngd åt ett politiskt budskap. #Sjukvård #Politik #Demonstration
Of course, this affects the sense of security for Jewish patients. How can the employer tolerate this? (translated)
En svensk ljudtekniker har producerat musik som genererat över 2,7 miljoner kronor och strömats mer än 100 miljoner gånger, men har ännu inte fått några royalties från företaget han arbetade för, vilket har lett till att fackförbundet Unionen stämt arbetsgivaren för oskäliga villkor. #Musikbranschen #Streamingtjänster #Unionen
En svensk musiker stämmer sin tidigare arbetsgivare i Arbetsdomstolen efter att ha skapat musik för fejkartister via Spotify som genererade 2,7 miljoner kronor i royalties, vilka delades mellan skivbolaget och reklambyrån, medan han själv bara fick sin normala lön. #fejkartister #Spotify #musikbranche
Enligt en ny rapport från Kommunal upplever nästan hälften av ambulanspersonal hot och våld på jobbet flera gånger i månaden, samtidigt som brister i riskinformation och förebyggande åtgärder från arbetsgivare bidrar till en alltmer osäker arbetsmiljö. #hotochvåld #ambulanssjukvård #Kommunal
Det som skaver för många är ju den märkliga dubbelmoralen. Andersson drar in ungefär 210 000 kr per månad. Hennes make åtminstone 100 000 kr per månad, säkert mer än så. Totalt drar de in varje månad vad en låginkomsttagare får på ett helt år. Trots de så ska man ha de där 17 000 kr i månaden extra. Och alla vet hur det här funkar. Man låter arbetsgivaren betala in så att man maxar ut pension, SGI och annat. När man väl har nått toppen så växlar man till kapitalinkomster eftersom skillnaden är omfördelning. Man betalar max skatt mm men kan inte få mer tillbaka. Varför ska man vräka in pengar i skatt utan att få mer tillbaka? Det är den moraliska frågan. Andersson påstår sig stå på de svagas sida. Låginkomsttagarna. De som kämpar. Men när det kommer till kritan så gör hon något annat. Hon anställde städerska utan kollektivavtal. Hon kritiserar att man delar ut pengar i stället för att skatta som inkomst av tjänst. Hon talar om att dränera staten. Det är inte fel att vilja ha mer eller att försöka undvika skatt. Det som är fel och skadar trovärdigheten när det är en skillnad på vad man gör och vad man säger. När man pratar om omfördelningen men skattesplanerar så att man slipper hjälpa till där. Jag är ense med Andersson att det inte är särskilt häftigt att betala skatt. Jag önskar bara att vi båda kunde säga det högt. K #Dubbelmoral #Skatt #Samhällsdebatt
Många arbetsgivare i Sverige vill nu återfå sina tjänstemän på kontoren efter att ha accepterat distansarbete som det nya normala under pandemin, vilket har lett till en ökning av antalet hemmaarbetande till 38 procent av alla sysselsatta. #Hemarbete #Arbetsliv #Kontor
Domen mot Storytel, som fastställer att arbetsgivare utan kollektivavtal är skyldiga att förhandla med facket vid personalnedskärningar, betraktas som en viktig seger för facket Unionen, som ser den som en stärkning av medlemmarnas inflytande på arbetsmarknaden. #fackligt #arbetsrätt #Unionen
Inspektionen för vård och omsorg har kritiserat Länssjukhuset Ryhov för allvarliga brister i kvalitets- och patientsäkerhetsarbetet efter att en barnhjärtläkare felaktigt har friskförklarat ett stort antal barn med hjärtfel, där personalen upprepade gånger larmat om osäkra praktiker som inte har åtgärdats av arbetsgivaren. #LänssjukhusetRyhov #patientsäkerhet #barnhjärtläkare
En ny undersökning visar att endast 25% av ingenjörsstudenterna har fått sommarjobb som kräver deras ingenjörskompetens, trots arbetsgivares klagomål på bristen på ingenjörer. #sommarjobb #ingenjörskompetens #arbetsgivare
En chef på ett åkeriföretag i sydvästra Sverige har blivit anklagad för att ha utsatt en anställd för sexuella trakasserier under en julfest, vilket Diskrimineringsombudsmannen nu kräver att företaget ska kompensera kvinnan med 80 000 kronor för, samt för deras underlåtelse att utreda händelsen och förbättra hennes arbetsmiljö. #sexuellatrakasserier #diskriminering #arbetsgivare
Du som anstränger dig och ställer klockan varje dag för att åka till jobbet ska få behålla mer pengar i plånboken. Nu tar vi nästa steg för att fler ska få behålla mer av sin lön. Vi gör det möjligt för arbetsgivare att kunna erbjuda kollektivtrafikkort som skattefri förmån, så att fler som jobbar ska slippa skatta på busskortet. Det är rättvist.
Moderaterna föreslår att kollektivtrafikkort som betalas av arbetsgivare ska bli skattefria, vilket kan spara pendlare upp till 15 000 kronor per år och därmed göra pendlingen mer ekonomiskt överkomlig för hårt arbetande familjer. #kollektivtrafik #skattefritt #pendling
Quite often, I receive messages from people saying that they agree with me in my fight against antisemitism but that they are afraid to share or like my posts for fear of their employer's, colleagues', friends', and family's reactions. Imagine that we live in a free country where (translated)
Arbetsmiljöverket har lanserat ett stödmaterial för arbetsgivare som syftar till att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatser, genom att öka medvetenheten om rasism och dess påverkan på arbetsmiljö, utan att införa nya krav eller förpliktelser. #rasism #diskriminering #arbetsmiljö
Situationen var redan allvarlig i Kista men nu lär det bli den spökstad vi har varnat för. Detta kan vara spiken i kistan för Kista som Sveriges Silicon Valley och innebär att Järva förlorar sin största arbetsgivare. Moderaterna har länge varnat för den negativa utvecklingen i Kista - men S-styret har förnekat problemen och kallat vår berättigade oro för svartmålning.
