Search

There are currently over 150,000 job vacancies, of which over 100,000 are needed immediately. Is it time to better match education with the needs of the labor market? Perhaps we can't have an unlimited number of spots for higher education programs that only lead to unemployment? (translated)

SD kan bli Sveriges nya arbetarparti i valet. Ordning på arbetsmarknaden måste gå hand i hand med ordning i samhället. Vi försvarar välfärden, stärker medborgarskapets betydelse och värnar den nationella sammanhållningen. Vi står upp för Sverige och samhällskontraktet! 🇸🇪 Rösta på oss den 13/9! @sdriks #Sverige #politk #välfärd

According to a new survey from Unionen, one in three private-sector employees in Sweden has refrained from applying for a new job due to a lack of commuting options and deficiencies in the railway system, which negatively affects the efficiency and growth of the labor market. (translated)

We need to stop people from being ruthlessly exploited in the labor market. At Northvolt some time ago, foreign workers have been exploited, "bought and sold," on the work site. It is terrible and must be stopped. (translated)

BREAKING NEWS: STREJKEN ÄR SLUT! IF Metall: "Tesla Sverige har köpt ut alla våra strejkande medlemmar på företaget. Det innebär att konflikten inte längre har någon verkan. Därför avbryter vi stridsåtgärderna och avslutar konflikten. Vi kan konstatera att Tesla är så starka motståndare till kollektivavtal att de hellre köper ut anställda som är medlemmar i facket än ger dem trygga villkor. Det saknar motstycke på den svenska arbetsmarknaden – precis som Teslas systematiska strejkbryteri. De har använt metoder som varit bannlysta i Sverige sedan 1930-talet. Det har helt enkelt inte varit en rättvis match – eftersom Tesla inte har respekterat spelreglerna på vår svenska arbetsmarknad. IF Metalls mål är att kollektivavtal ska gälla på hela den svenska arbetsmarknaden. Det målet ligger fast. Men Tesla är ett helt exceptionellt företag. De är ideologiska motståndare till varje form av fackligt inflytande och har ägnat sig åt systematiskt strejkbryteri sedan dag ett. De har lagt enorma ekonomiska resurser på att bryta mot strejken – och kan stå emot våra omfattande konfliktåtgärder på ett helt annat sätt än andra företag. Vår nästan tre år långa konflikt med Tesla har fört upp värdet av kollektivavtal på dagordningen, både nationellt och internationellt. I Sverige har stödet för vår arbetsmarknadsmodell – där fack och arbetsgivare gör upp om villkoren – visat sig vara grundmurat. Stödet från andra fackföreningar, både i Sverige och utomlands, har varit kompakt. Deras sympatiåtgärder har varit ovärderliga. Under hela konflikten har IF Metall haft ett starkt stöd från allmänheten, och från många motparter på arbetsmarknaden. Våra strejkande på Tesla är fackliga hjältar, som har gjort stora personliga uppoffringar under lång tid. IF Metall är fortsatt beredda att ta kampen för kollektivavtal, oavsett var eller när en motpart skulle motsätta sig det. Strejken har visat vilken kraft och uthållighet som finns i vårt förbund." https://t.co/1qFLqtgO3D #fackligt #strejk #arbetsmarknad

Vi skärper kraven för anhöriginvandring Under alldeles för lång tid har anhöriginvandringen till Sverige varit på en för hög nivå, samtidigt som kraven varit nästintill obefintliga. Det har lett till ett omfattande utanförskap där barn växer upp utan att se sina föräldrar gå till jobbet, och där de kvinnor som anhöriginvandrat ofta hamnat längst bort från arbetsmarknaden. Att strama åt reglerna är avgörande för att vi ska lyckas med integrationen. Därför inför vi: 👉 Ett höjt försörjningskrav där den som kommer till Sverige och vill ta hit sina anhöriga också ska kunna försörja dem. 👉 En väntetid där man ska ha varit i Sverige i minst två år innan man kan ta hit sina anhöriga. 👉Skärpta krav på vem som kan vara anknytningsperson. För att vi ska bryta utanförskapet behöver vi också se till att människor som invandrat till Sverige ges förutsättningar att bli en del av vår gemenskap. Det är rättvist. #Anhöriginvandring #Integration #Sverige

I en ledare i Dagens Nyheter argumenteras det för att Sverige kan dra nytta av det sjunkande barnafödandet genom att omstrukturera välfärdssystemet och arbetsmarknaden istället för att desperat försöka öka födelsetalen, då en minskande befolkning potentiellt kan leda till ökat välstånd och bättre bostadsförhållanden. #Sverige #barnafödande #politiskreform

AI förändrar arbetslivet i Sverige, vilket kräver att företag och ledare betonar ansvarfull innovation, utveckling av mänskliga färdigheter och livslångt lärande för att säkerställa att arbetstagare kan anpassa sig till nya krav och möjligheter på arbetsmarknaden. #AI #arbetsmarknad #kompetens

I debattartikeln förespråkar ledarna för Unionen att valet 2026 måste fokusera på arbetsmarknadspolitik, då resursnedskärningar och bristande politisk prioritering har försvagat den aktiva arbetsmarknadspolitiken och skapat stora utmaningar som kräver långsiktiga och effektiva lösningar för att förbättra matchning och kompetensutveckling på arbetsmarknaden. #arbetsmarknadspolitik #arbetslöshet #kompetensbrist

Trots en historisk nedgång i dödsolyckor på arbetsplatsen har utvecklingen stannat av under 2000-talet, med nästan en dödsolycka i veckan i Sverige, vilket påpekar att många av dessa olyckor har kunnat förebyggas med bättre arbetsmiljöåtgärder och samarbete mellan olika aktörer inom arbetsmarknaden. #arbetsmiljö #dödsolyckor #säkerhet

Analysen från TechSverige visar att efterfrågan på AI-kompetens kraftigt ökar bland yrken, med en över 200-procentig ökning av AI-relaterade sökord i platsannonser mellan 2024 och 2025, vilket indikerar en snabb förändring på arbetsmarknaden där AI blir relevant i en allt större mängd yrken. #AIkompetens #arbetsmarknad #techyrken

Enligt en ny rapport från Teknikföretagen motsätter sig nio av tio medlemsföretag förslaget att slopa karensavdraget, då de anser att det skulle leda till ökad korttidsfrånvaro, minskad produktion och ökad stress bland personalen, vilket hotar svensk konkurrenskraft och arbetsmarknadens stabilitet. #karensavdrag #motstånd #produktion

En ny undersökning från Innovationsföretagen visar att efterfrågan på nyexaminerade ingenjörer förväntas öka, där åtta av tio företag idag anställer nyexaminerade och hälften bedömer att behovet kommer att stiga de kommande tre till fem åren, trots AI:s påverkan på arbetsmarknaden. #Ingenjörer #AI #Kompetensförsörjning

Domen mot Storytel, som fastställer att arbetsgivare utan kollektivavtal är skyldiga att förhandla med facket vid personalnedskärningar, betraktas som en viktig seger för facket Unionen, som ser den som en stärkning av medlemmarnas inflytande på arbetsmarknaden. #fackligt #arbetsrätt #Unionen