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El Estado español enfrenta dificultades para cubrir la mitad de las plazas tecnológicas que oferta debido a una brecha salarial considerable, el rechazo al trabajo presencial y la lenta burocracia de las oposiciones, lo que desvía a los expertos hacia el sector privado, más atractivo y ágil. #EmpleoPúblico #TalentoTecnológico #IA
Por qué el Estado no cubre la mitad de las plazas tecnológicas que oferta: "Para atraer expertos hace falta dinero, no basta con la vocación pública"
