Yrittäjä kantaa riskin, vastaa palkoista ja luo työpaikkoja ➔ ”Riistäjäkapitalisti”, joka repii rahat työntekijän selkänahasta. Järjestöpomo nostaa 150 000 €/v verovaroista ja teettää työn ilmaisilla vapaaehtoisilla ➔ "Pyytteetön sankari” Selittäkää tämä logiikka. #yrittäjyys #työelämä #tasa-arvo
Kehitysvammaisten Tukiliitto irtisanoo kahdeksan työntekijää avustusleikkausten vuoksi, sillä STEA-avustusten määrä laskee ensi vuonna merkittävästi. #Kehitysvammaiset #STEA #TyöntekijöidenIrtisanominen
Colosseum suljettiin työntekijän kuoleman vuoksi, kun 22-vuotias teknikko Andrea Moretti menehtyi onnettomuudessa areenan sisätiloissa. #Colosseum #työntekijäkuolema #Rooma
Minulla on ollut ilo ja kunnia olla mukana rakentamassa Inderesin sijoittajayhteisöä melkein 10 vuotta. Kaikki hyvä päättyy aikanaan. Ensi viikolla hyppään uusiin haasteisiin salkunhoitajaksi. Inderes ja Inderesin yhteisö on ollut suuri osa minun elämääni viimeiset 10 vuotta. Kun aloitin Inderesillä 2016, talossa oli 13 työntekijää ja bisneksenä analyysi. Tänä päivänä Inderes on noin 130 työntekijän pörssiyhtiö, joka palvelee laajasti sijoittajia ja yhtiöitä analyysistä tapahtumiin, kuten yhtiökokouksiin. Olen ikuisesti kiitollinen riskisestä rekrystä alan ulkopuolelta (en kiitostekstissäni nosta esiin ketään yksittäistä henkilöä: voisin kiittää kymmeniä ja kymmeniä eri kollegoitani ja satoja foorumikeskustelijoita. Tämä viesti on kiitos kaikille), kun minun hoiviini annettiin Inderesin some aikoinaan. Käsittääkseni olen ollut kohtuullisen aikaansaava työntekijä ja osakas yhtiössä. Inderes on ollut antoisa oppimisympäristö. En olisi tässä pisteessä, missä olen nyt, ilman Inderesiä. Tämä on ollut minun finanssialan käytännön koulutus. Inderes on ollut loistava työpaikka loistavilla kollegoilla, missä työntekijöitä kohdellaan reilusti ja mahdollisuuksia annetaan osaamisen mukaan. Inderes on työpaikka, missä ei tarvitse miettiä mistä keskustelee kollegojen kanssa lounaalla. Osakkeista tottakai! Haluan vielä erikseen kiittää yhteisötiimiäni. Meillä on hieno yhteisötiimi, missä ihmiset pääsevät toteuttamaan intohimoaan ja kehittymään esiintyjinä ja sijoittajina. Harvassa työssä pääsee suoraan pörssiyhtiön johdon pakeille haastelemaan. Tämä työ on ollut valtavan kehittävää johdon juttuja punnitessa. Sijoittaminen on minulle intohimoinen harrastus. Minua on pitkään kiinnostanut salkunhoitajan työ, missä pääsisin tekemään työnä puhtaasti sitä, mikä minua eniten kiinnostaa. Eli sijoittamista. Nykyinen työni on jo melkein kuin harrastus, mutta halusin nostaa intohimoprosenttia entisestään. Tutustuin ensimmäisen kerran keväällä 2023 Omahassa Berkshire Hathawayn yhtiökokouksessa Aristoi Capital Managementin väkeen. Tänä vuonna pöydälle nousi idea uudesta rahastosta, joka keskittyisi sijoittamaan arvoa luoviin, kassavirtaa kannattavasti kasvuun sijoittaviin yhtiöihin. Kuten sarjayhdistelijöihin. Rahaston idea sopi minulle, kuin nenä päähän. Päädyimme yhteistyöhön ja aloitan ensi viikolla salkunhoitajana toimitusjohtaja Antti Bergholmin kanssa uudessa, Aristoi Arvonkasvattajat -rahastossa. Samalla siirryn yhteisön rivijäseneksi. Aion jäädä Inderesin foorumille aktiiviseksi, mutta en lupaa mitään tiettyä aktiivisuuden tasoa. Minusta on hienoa keskustella eri alojen asiantuntijoiden ja erilaisten ihmisten kanssa. Siitä yleensä kaikki oppivat jotain uutta. Olen jo lupautunut muutamiin podeihin Inderesillä. Tilastoista näen ja lukuisista keskusteluista oikeassa elämässä tiedän, että Vernerin vartti -sarjalla on ollut vuosia laaja ja aktiivinen katsojakunta. Erikoiskiitos kaikille katsojille. Ilman teitä tätä sarjaa ei olisi ollut. Alla on linkki päätösjaksoon. Aion uudessakin työssä tehdä videoita aina välillä, kun aihetta on. Katsotaan kuitenkin ensin rauhassa, minkälaiseksi työrytmi asettuu. Uuden työn tärkein tehtävä on rahaston osakkaiden rahojen suojelu ja tuoton saaminen järkevällä riskillä. Minä mukaan lukien; aion sijoittaa roposiani uuteen rahastoon, jotta oma nahka on pelissä. Viimeisen Vartin julkaisin tänään aamulla. Perjantaina minulla on viimeinen ROAST Mandatum vieraana. Ensi maanantaina aloitan työt Aristoilla. Haluan kiittää vielä henkilökunnan riveistä yhteisöä kaikista vuosista. Toivottavasti saan jatkaa kanssanne hyviä keskusteluita jatkossakin! Lukekaa analyysiä, tehkää hyviä osakepoimintoja ja myyntejäkin, jos hyviä myyntipaikkoja ilmenee. #sijoittaminen #Inderes #yhteisö
Maahanmuuttajataustainen työntekijä kävi fyysisesti käsiksi oppilaaseen ja samalla löi kyynärpäällä toista oppilasta Kalasataman koulussa 1) Miksi kukaan tervejärkinen aikuinen haluaisi lapsensa tällaiseen kouluun? 2) Mitä Suomelle on tapahtumassa? Lähde: IS https://t.co/xeAV1JW856 #maahanmuutto #koulukiusaaminen #Suomi
Tämä järjestelmä mahdollistaa myös ulkomaisen työvoiman törkeän hyväksikäytön. Kiinalainen kaverini, joka opiskelee suomalaisessa korkeakoulussa saa kiinalaistaustaisesta yrityksestä suomessa 4 €/h ilman mitään ilta- tai sunnuntailisiä. Matkat töihin maksavat välillä enemmän kuin käteen jäävä palkka. Suomeen rantautuu jo työkulttuureita, jossa omia kansalaisia käytetään hyväksi halpana työvoimana, ja työntekijät hyväksyvät sen, koska heillä ei ole muitakaan vaihtoehtoja. Onko "työperäinen maahanmuutto" muuttumassa ihmisten riistämiseksi ja Suomen työehtojen polkemiseksi? 3/6 #työperäinenmaahanmuutto #työelämä #työvoima
Pomon tärkeä viesti voi olla pelottavan perusteellinen huijaus, jossa rikolliset jäljittävät organisaation johtoa ja käyttävät huijausmenetelmiä, kuten väärennettyjä viestejä kiireen ja auktoriteetin nojalla saadakseen työntekijät toimimaan normien vastaisesti. #huijaukset #kyberturvallisuus #työntekijät
Ruotsin puolustusvoimien ampumaradalla tapahtui räjähdysonnettomuus, jossa viisi työntekijää loukkaantui ja heidät vietiin sairaalaan. #Ruotsi #onnettomuudet #puolustusvoimat
Jutussa ei kerrota verovaroin pyörivän Aseman lapset ry:n työntekijämäärää. Se on 50. Muutosneuvottelut koskevat 24 työntekijää. Jos heistä irtisanotaan 5, tarkoittaa se 10% työvoimasta. Jos 10, niin 20 %. Ihan normaalia toiminnan järkevöittämistä. https://t.co/Ua3Gag1wYo #työelämä #irtisanominen #muutosneuvottelut
Menot ovat liian suuret ja sosiaalivaltio on liian suuri. Se on se ongelma, siksi menoja pitää pienentää eikä iskeä uusilla veromoukareilla ahkeria suomalaisia päin näköä. Ei nimittäin ole työntekijän ja yrittäjän vika, että tässä suossa ollaan. #ps #perussuomalaiset #verotus #talous #verotus #talous #perussuomalaiset
Mieli ry:n palveluksessa oli 2025 lopussa 165 työntekijää. Avustusten pienentymisen seurauksena jouduttiin irtisanomaan 13 (8 %). Tämä tarkoittaa Mieli ry:n tj:n mukaan järjestötyön romuttamista😅 Anna mun kaikki kestää🤦 https://t.co/5bAVABxROF #työelämä #järjestö #irtoaminen
Porvoossa on käynnissä 400 miljoonan euron huoltoseisokki Nesteen öljynjalostamolla, joka kestää noin kahdeksan viikkoa ja johon osallistuu noin 7 500 työntekijää. #Neste #Porvoo #öljynjalostamo
EU jatkaa suomalaisten yritysten tappolinjaa. Nyt ovat vuorossa kyläkaupat. Euroopan Unionin F-kaasuasetus kieltää ilmastosyistä kylmäaineen, jota käytetään kauppojen kylmäkoneissa. Asetus pakottaa myymälät kalliisiin investointeihin, joihin useimmilla kyläkaupoilla ei ole varaa. Näin vaikeutetaan pienillä paikkakunnilla asuvien elämää. Kauppamatkat pitenevät, eikä kaikilla ole omaa autoa käytössään. Suomalaiset MEPit eivät tee mitään suomalaisten hyväksi. He haluavat pelastaa koko maapallon ja siksi suomalaiset kelpaavat vain maksajiksi utopistisiin unelmiin. EU:ssa on 60.000 työntekijää. Yhtä paljon kuin keskisuurissa Suomen kaupungeissa on asukkaita. Heille ei mitenkään riitä järkevää tekemistä, minkä vuoksi he ottavat käsittelyynsä erilaisia arjen elämän asioita. Kuten kompostit, hillopurkit, pullonkorkit ja tällä kertaa kyläkaupat. Suomi puolestaan toteuttaa kaikki yli EU:n vaatimusten. Kun komposteista EU vaati tilastotietoja, määräsi pähkähullu Suomi meille kompostitarkastajat. Siksi olen äimän käkenä siitä, ettei EU toteuttanut täysimääräisesti vuonna 2023 julkistettua esitystä energiatehokkuusdirektiivistä, joka olisi maksanut omissa kodeissaan asuville suomalaisille miljardien eurojen remonttikustannukset (kaikki rakennukset yhteensä 21 mrd€). Suomi osaltaan vaikutti siihen, ettei lopullinen direktiivi koske lainkaan asuinrakennuksia. Suomalaisille onneksi hallitus vaihtui neuvottelujen aikana. EU:n parlamentti ajoi komission esitystä kireämpää energiatehokkuutta. Tehdyn kompromissin puolesta äänestivät 2 vihreää, 2 kokoomuslaista sekä yksi demari ja yksi vasemmistoliiton edustaja. Jokainen tietää lukemattakin, että kokoomuksen Pietikäinen ajoi suomalaisia kurittavaa linjaa. Yksi mies kaatoi EU:n komission Suomi oli 1990-luvulla maailman kärkimaa sähköisen taloushallinnon toteuttamisessa. Kuvaavaa on, että kun Suomi siirtyi tositteettomaan tiliotteeseen 1992, Amerikassa uutisoitiin maksuliikenteen tehostamisesta neljän uuden helikopterin avulla. Ne kuljettivat shekkejä paikasta toiseen. Kun Suomi liittyi EU:n jäseneksi, se joutui harmonisoimaan kirjanpitolain EU:n direktiivien mukaiseksi. Olin valmistellut internetissä mahdollistavan kokonaan sähköisen kirjanpitolain. Jouduimme siirtämään sitä vuodella, koska arvioimme ministeriön johdon kanssa, ettei se menisi erillislakina läpi. Sen takia yhdistimme sähköisen taloushallinnon pykälät EU:n vaatimaan kirjanpitolain uudistukseen. EU:lla ei silloin ollut mitään säännöksiä asiaan liittyen. Ja kävi kuten ounastelimme, eduskunta luuli, että nettipykälät ovat osa EU-vaatimuksia ja laki meni heittämällä läpi. Se tuli voimaan 1997 alussa, jolloin olimme maailmassa ensimmäinen maa, jossa kokonaan sähköinen taloushallinto tositteineen voitiin pitää internetissä. Mutta kaikkialla vaanii byrokraatti tuhoja tehdäkseen. EU:n komissio oli 2001 valmistellut arvonlisäverodirektiivin saksalaisen konsultti-tilintarkastusyhtiön esityksen pohjalta. Yhtiö sai tuhotyöstään muutaman miljoonan D-markan palkkion. Esitys meni Suomessa lausunnolle ja jopa tilintarkastajien KHT-yhdistys kehui sen maasta taivaisiin. Onneksi kävin direktiivin läpi ja huomasin, että se tekisi suomalaisen sähköisen kirjanpidon laittomaksi. Oli pakko käydä vastahyökkäykseen. Otin yhteyttä noin 40-50:een EU:n virkamieheen, edustajaan ja veroasiantuntijaan eri EU-maissa. Lisäksi olin yhteydessä EK:n kansainväliseen yhteistyöfoorumiin. Vastakaikua ei tullut oikeastaan mistään. Kirjoitin 30-sivuisen selvityksen siitä, miksi direktiiviä ei pidä hyväksyä. Suomalaiset taloushallinnon ja nettipalvelujen yritykset tulivat esitykseni taakse ja maksoivat sen kääntämisen englanniksi. Otin suoraan yhteyttä hollantilaiseen sisämarkkinakomissaariin Frits Blokestein´iin ja Suomen komissaari Erkki Liikaseen. Kun Suomen virkanainen meni Brysseliin direktiiviä käsittelevään kokoukseen, pidimme ministeriössä kokouksen, jossa tukenani olevat yritykset painostivat virkanaiselle esityksen, joka hylkäisi direktiiviehdotuksen. Komissaari Liikanen otti asian omakseen ja direktiivi kaatui. Liikanen on myöhemmin todennut julkisesti, ettei ilman Vahteraa olisi onnistuttu. Muut maat eivät ymmärtäneet asiasta mitään. Jälkeenpäin ruotsalaiset asiantuntijat tunnustivat kansainvälisessä seminaarissa, että Suomi oli ainoa maa, joka ymmärsi mistä oli kyse. Voitimme. Pelastimme kaiken Suomessa vuosien aikana tehdyn työn. Esimerkiksi viitenumero tilisiirroissa otettiin käyttöön 1970-luvulla. Kun 2000-luvun alussa harmonisoitiin eurooppalainen tilisiirtosanoma, jouduttiin viitenumero lisäämään siihen ylimääräisenä tietona, koska sitä ei valtakunnallisesti muissa EU-maissa käytetty. Nykyisin kaikki vesitetään kompromisseilla, eikä Suomen etua Brysselissä aja käytännössä kukaan. Direktiivin kumoaminen osoitti, että EU:n tuhoisia direktiivejä pystytään estämään ilman MEPpejä, ilman virkamiesten puuduttavia kokouksia ja ilman rahaa kunhan Suomesta saadaan mukaan asian osaava henkilö, joka intohimoisesti puolustaa suomalaisia kansalaisia ja yrityksiä. Kuvassa tiliote ja tilisiirto ennen Vahteran keksintöä. Viitesiirrot käsiteltiin tuolloin automaattisesti, mutta muutoin tapahtumien käsittely oli manuaalista. Isossa suomalaisessa yrityksessä oli 4 maksuliikenteen hoitajaa – uudistuksen jälkeen riitti yksi puolipäiväinen. #EU #kyläkaupat #ilmasto
Tämä Yrittäjä tässä Kirjoitin selvityksen yrittäjän arjesta. Lähetin sen suoraan kolmelle vasemmistopuolueen puheenjohtajalle, koska juuri he ovat esittäneet julkisesti haluavansa korottaa yrittäjien veroja. Selvityksen tavoitteena on osoittaa, että yrittäjien asema on jo nyt niin vaikea, että verojen korottaminen saattaa olla monille se neula, joka katkaisee kamelin selän. Tämä nähtiin jo edellisen hallituksen yrittäjäeläkelain uudistuksen jälkeen tuhansien yksinyrittäjien lopettaessa. Hyvät vasemmistopuolueiden puheenjohtajat SDP:n puheenjohtaja Antti Lindtman Vihreitten puheenjohtaja Sofia Virta Vasemmistoliiton puheenjohtaja Minja Koskela Te kaikki puheenjohtajat ajatte listaamattomien osakeyhtiöiden jakamien osinkojen verotuksen korottamista. Lukekaa tämä selostus yhden, yhteiskunnan kannalta mitä parhaimman yrittäjän elämäntarina. Samanlaisia yrittäjäkohtaloita Suomessa on kymmeniä tuhansia - yksinyrittäjien elämät mukaanlukien yli satatuhatta. Oletteko ajatelleet, että palkansaajat maksavat samoista tuloista vähemmän veroja ja maksuja kuin yrittäjä, kun verojen määrää tarkastellaan 20 tai 30 vuoden periodilla. Menestyneen yrityksen yksittäisen vuoden tarkastelu ei kerro kokonaisverotuksesta mitään. Oletteko todella sitä mieltä, että yrittäjien verotusta voidaan edelleen korottaa, byrokratiaa lisätä ja aikatauluja nopeuttaa reaaliaikaisuuteen asti. Ilmeisesti tavoitteenne on jatkaa holtitonta julkisten varojen tuhlaamista. Työnantajayritysten määrä on katastrofaalisesti vähentynyt. Tämä on paljon suurempi ongelma kuin tilastollisen lapsiköyhyyden lisääntyminen. Veroja korottamalla tämä tilanne ei ainakaan käänny. Oletteko ajatelleet, että yritykset ja yritysten työntekijät maksavat koko julkisen sektorin ja suomalaisen sosiaaliturvan. Oletteko ajatelleet, että jossain on raja, joka katkaisee kamelin selän. Tuhansien yrittäjien kohdalla raja on jo ylitetty. Julkinen sektori on välttämätön, mutta se ei tuota euroakaan yhteisen hyvinvoinnin kassaan. Tämä kirjoitus on rankka esimerkki siitä, millaista yrittämisen arki kymmenille tuhansille yrittäjille on. Suomalaisille poliitikoille yrittäjät ovat vain rahasampo, joka tuottaa heille joka vuosi miljardeja euroja tuhlattavaksi kaikenlaiseen hyvään ja hömppään. Poliitikoilla riittää sympatiaa jokaiselle kehitysmaasta valehtelemalla Suomeen tulleelle (jopa rikollisille), mutta kaiken kivan maksajille ei myötätuntoa ole. Jokaisen yrittäjäksi aikovan tulisi lukea tämä kirjoitus. Sekä jokaisen eduskuntaan aikovan poliitikon. Jotta he näkisivät kuinka rankkaa yrittäjien elämä on. Ja jokaisen yhteiskuntaa seuraavan kansalaisen. Ehkä silmät aukeavat näkemään, että yrittäjät ja palkansaajat ovat samassa veneessä ja soutavat samaan suuntaan. Tässä linkki kirjoitukseen Tämä Yrittäjä tässä https://t.co/zUy4DHx9we #yrittäjyys #verotus #suomalaiset
Kääntäisikö tämä jymypaukku negatiivisen uutisoinnin datakeskusinvestoinneista positiivisempaan suuntaan? "Rakentamisen ensimmäisessä vaiheessa vuosina 2027–2028 hankkeen arvioidaan kasvattavan Suomen bruttokansantuotetta keskimäärin 3,6 miljardilla eurolla vuodessa ja sen työllisyysvaikutusten arvioidaan olevan yli 37 000 työpaikkaa eri puolilla maata. Noin 16 000 näistä työpaikoista arvioidaan olevan rakennusteollisuudessa ja tuottavan keskimäärin 911 miljoonan euron vuosittaiset palkkatulot toimialalle. Kun laitokset ovat toiminnassa, niiden työllisyysvaikutusten arvioidaan olevan 7000 työpaikkaa vuodessa. Näiden tehtävien keskipalkan arvioidaan olevan 24 % Suomen mediaanipalkkaa korkeampi. Työllisyysvaikutukset koskevat paikan päällä tehtäviä kiinteistö- ja teknisiä tehtäviä, laitteiden ja palveluiden toimittajia sekä paikallisia kauppoja, ravintoloita ja muita palveluita, joita työntekijät perheineen käyttävät." #työllisyys #rakentaminen #investoinnit
Firman työntekijällä, ammattimiehellä yli 100 km:n työmatka. Kamelin selkä katkesi. Kipuraja ylittyi. Laittoi työkaverille viestin, ettei hänen kannata enää käydä töissä. Työmatkakulujen kattamiseen päivässä pitää nyt tehdä 2-3 tuntia töitä. Ei enää ole järkevää. #työelämä #työmatka #ammattimies
Jaguar valmistautuu irtisanomaan yli 4000 työntekijää säästääkseen 2,3 miljardia dollaria. Go woke, go broke. https://t.co/ktF6JRz77T #Jaguar #työntekijät #säästöt
Volkswagen on ilmoittanut aikovansa vähentää yhteensä 100 000 työpaikkaa vuoteen 2030 mennessä, mikä vastaa noin 15 prosenttia sen työntekijämäärästä. #Volkswagen #työpaikat #irtisanominen