Search

The article discusses the difficulties in distinguishing an employment contract from a mandate contract in the context of new interpretations by the chief labor inspector, which emphasize that the nature of the collaboration is determined by the overall circumstances, not by individual provisions of the contract. #PrawoPracy #UmowyCywilnoprawne #InspekcjaPracy (translated)

W związku z nowymi kompetencjami Państwowej Inspekcji Pracy, które mają na celu ograniczenie nadużycia umów cywilnoprawnych poprzez możliwość ich przekształcania w etaty, pojawiają się obawy wśród pracowników prowadzących jednoosobowe działalności gospodarcze, którzy obawiają się utraty elastyczności i ryzyk związanych z dotacjami, co prowadzi do podziałów wśród zatrudnionych. #PIP #umowycywilnoprawne #B2B

Państwowa Inspekcja Pracy zyskała nowe narzędzia do walki z umowami śmieciowymi, co może prowadzić do zmian w zatrudnieniu, lecz rzeczywiste przekształcenie umów cywilnoprawnych na etatowe wymaga czasu i formalnych skarg składanych przez osoby dotknięte tym problemem. #PrawoPracy #UmowyCywilnoprawne #PIP

Reforma Państwowej Inspekcji Pracy, która wejdzie w życie w lipcu 2026 roku, wprowadza nowe narzędzia do walki z nieprawidłowo zawartymi umowami, takimi jak umowy zlecenia czy B2B w sytuacjach, gdzie powinny być zawierane umowy o pracę, co ma na celu lepszą ochronę praw pracowniczych oraz eliminację nieuczciwej konkurencji wśród pracodawców. #ReformaPIP #UmowyCywilnoprawne #PrawaPracownicze