Search

Heute haben alle unsere Mitarbeiter die 1.000 Euro-Prämie (netto) auf dem Konto. Ich hatte es (intern und auch öffentlich) angekündigt, also muss ich mich auch daran halten. Es ist ja nun nicht so, dass die Gründe, warum die Menschen eine Entlastung bräuchten, weggefallen sind. Grundsätzlich würde ich der Politik raten: Nur ankündigen, was kommt. Wir dürfen doch nicht vom Exportweltmeister zum Ankündigungsweltmeister werden. Dazu dann ein paar Visionen, wo Deutschland 2035 stehen kann. Statt immer nur zu sagen, was nicht geht, würde ich empfehlen, mal Wege zu zeigen, die wir gehen können. Wir haben hier so tolle motivierte Menschen. Die müssen wir unterstützen, nicht beschimpfen oder behindern. #Mitarbeiterbindung #Wirtschaft #Zukunftsvision

@f95 super mitarbeiter kriegen n text auf x, ehemals twitter zur verabschiedung nur weil ~20 viel zu überbezahlte sportler zu dumm sind die klasse zu halten da hängen existenzen dran und den meisten der sportlern ist das scheiss egal weil die sich eh verpissen #Sport #Mitarbeiter #Verantwortung

Der Artikel diskutiert die zunehmende Implementierung von KI in Unternehmen und hinterfragt, ob eine stetige Effizienzsteigerung tatsächlich wünschenswert ist, da nicht jeder Mitarbeiter in die von KI optimierte Arbeitswelt passt. #KünstlicheIntelligenz #Effizienzsteigerung #Mitarbeiterentwicklung