Search

ANWB heeft een omzet van 1,6 miljard euro en een winst van meer dan 100 miljoen euro, maar de werknemers zijn ontevreden over de cao-onderhandelingen en de hoge salarissen van het topmanagement, waarbij het personeel vindt dat er te weinig naar hun zorgen wordt geluisterd. #ANWB #cao #werknemersrechten

Wat kosten deze mensen ons; Een “gewoon” lid van de Tweede Kamer ontvangt anno 2025/2026 ongeveer het volgende aan vergoedingen en voorzieningen: Onderdeel Bedrag Bruto maandvergoeding (“schadeloosstelling”) ± €10.134 Vakantiegeld (8%) ± €9.700 p/j Eindejaarsuitkering (8,3%) ± €10.000 p/j Totaal bruto per jaar ± €141.000 Netto per maand (indicatie) ± €6.000 Daarnaast krijgen Kamerleden extra vergoedingen en voorzieningen: Extra’s Indicatie Reiskosten OV 1e klas Volledig vergoed Kilometervergoeding Declarabel Verblijfskosten Den Haag Tot duizenden euro’s per jaar afhankelijk van woonafstand Beroepskostenvergoeding Enkele duizenden euro’s per jaar Pensioenregeling (APPA) Zeer gunstig Wachtgeldregeling Minimaal 2 jaar, maximaal ruim 3 jaar Fractievoorzitter-toelage Extra percentage bovenop salaris Voorzitter Tweede Kamer ± €182.000 bruto per jaar Voor ministers liggen de bedragen nog hoger: Functie Jaarinkomen Minister ± €205.000 Staatssecretaris ± €192.000 Minister-president ± €205.000+ Wat vaak vergeten wordt: 
Tweede Kamerleden hebben daarnaast enorme indirecte voordelen: netwerkopbouw; overstap naar lobbyfuncties; commissariaten; mediafuncties; bestuursbanen; wachtgeld; pensioenopbouw; zichtbaarheid en invloed. Voor veel politici is het Kamerlidmaatschap daarom niet alleen een baan,
maar ook een carrièreversneller richting bestuurslagen, consultancy, semi-overheid en internationale netwerken. #TweedeKamer #Politiek #Salarissen

Waarom betaalt het volk eigenlijk de salarissen van deze bullshitters. Ik zie ook de hele dag bewindslieden filmpjes posten (hai @DilanYesilgoz en @MinPres ) van staatslieden die iets belangrijks schijnen te bespreken met andere buitenlandse staatslieden. Er bestaat toch FaceTime? Of bellen? Of een mail. Ga toch eens besturen! #politiek #salaris #bestuur

Samsung heeft na maandenlange onderhandelingen een definitief akkoord bereikt over hogere salarissen en bonussen voor tienduizenden chipmedewerkers, om een dreigende staking af te wenden, waarbij nu meer dan 10 procent van de winst van de chipdivisie wordt uitgekeerd, ondanks onvrede onder andere afdelingen over de ongelijkheid in beloningen. #Samsung #Chipindustrie #Staking

Een nieuwe wet in Nederland stelt werknemers in staat om salarissen van collega's in vergelijkbare functies op te vragen, zodat er meer transparantie komt over lonen en de loonkloof tussen mannen en vrouwen verkleind kan worden. #loonkloof #salaristransparantie #gelijke_omspringing

Vanaf 2027 moeten werkgevers in Nederland werknemers de mogelijkheid bieden om inzicht te krijgen in de salarissen van hun collega's, als onderdeel van een wetsvoorstel dat ook werkgevers verplicht om te rapporteren over loonverschillen en sollicitanten geen informatie over hun vorige salaris meer te vragen. #loonkloof #salarisinzicht #arbeidsmarkt

Het aantal ambtenaren bij de Rijksoverheid blijft groeien ondanks politieke beloften om te verminderen, wat vooral te wijten is aan de druk vanuit de media en de Tweede Kamer om bij problemen snel en veel ambtenaren in te zetten, en het huidige kabinet probeert nu het probleem aan te pakken door het aantrekken van top-werknemers met hogere salarissen. #Ambtenaren #Rijksoverheid #Staking